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Reimaginando uma aposentadoria adequada para os boomers e para os próximos

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Jun 23, 2024

Natural de Pittsburgh e a primeira pessoa da família a se formar na faculdade, Clinton migrou para Nova York aos 22 anos e nunca mais saiu. Vestido elegantemente com uma camisa Oxford azul-celeste, colete azul e calça cinza, ele recentemente concedeu uma entrevista sobre a evolução da aposentadoria. A entrevista foi editada e condensada.

Por que estamos tendo uma discussão sobre “nova aposentadoria”?

Quando eu tinha 50 anos, os modelos de comportamento das pessoas na faixa dos 70 eram sombrios. Essas pessoas, que agora estão na casa dos 90 anos, vivem anos tradicionais de pós-aposentadoria. Nós nos tornamos os novos modelos. As pessoas estão percebendo que estão vivendo muito mais tempo do que pensavam. Eles querem reinventar e reimaginar suas vidas, e não desacelerar. A oportunidade de ter uma segunda carreira e uma vida melhor tornou-se uma realidade.

Por que os baby boomers estão liderando esse movimento?

Os Boomers foram os ativistas originais que acreditaram na mudança. Eles são os desafiantes. Faz parte do DNA deles. Eles desafiaram a guerra, o sexo, criaram o Dia da Terra e fizeram parte do movimento gay. Eles agora estão desafiando o que significa envelhecer e viver mais. Uma atitude geracional atendeu aos fenómenos de vida mais longa e está a criar este momento zeitgeist. A nova longevidade é o movimento social dos nossos tempos que afetará todos no futuro, o que beneficiará a Geração X e a geração Y.

A aposentadoria tradicional ainda existe?

Sim, essa construção de aposentadoria ainda existe. Algumas pessoas querem deixar o emprego aos 65 anos e mudar-se para um estado ensolarado para sair com os amigos. Essa construção nunca foi interrompida ou desafiada até agora. Os re-imaginadores, pessoas que estão a reinventar uma segunda metade dinâmica da vida, defenderam o abandono desse conceito ultrapassado e criaram uma nova versão que acontece mais tarde na vida. A nova aposentadoria é uma reconfiguração para sua próxima carreira. Muitos concentraram-se no empreendedorismo individualizado, regressando à escola, seguindo as suas paixões anteriores e construindo uma vida maior para si próprios. Eles estão impulsionando a nova economia da longevidade.

Qual é o raciocínio por trás do vocabulário fantasioso e criativo que você e a comunidade Roar usam?

O que estamos a fazer é desafiar o status quo e a representação de pessoas com mais de 50 anos na linguagem e nas imagens. Usar palavras como re-imaginadores, camadas de vida, a nova longevidade, segunda vida, ajuda a mudar a percepção. É para mudar nosso pensamento. Essas palavras e vocabulário, juntamente com a imagem, influenciam a forma como pensamos. As imagens autoimpostas de preconceito de idade são importantes em termos de como refletimos nossa aparência e onde nos vemos na publicidade e no entretenimento. Se você não mudar a linguagem, se não mudar as imagens, não poderá mudar a construção cultural.

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